Aston Martin ha experimentado una evolución significativa, con el CEO Andy Cowell detallando cómo el equipo de Silverstone está mejorando su potencial a través de grandes inversiones en personal de primer nivel e instalaciones. Estos cambios buscan optimizar su rendimiento para la temporada de F1 2025 y más allá.
Por qué es importante
La ambiciosa reestructuración de Aston Martin, respaldada por la fuerte inversión de Lawrence Stroll, tiene como objetivo transformar al equipo en un contendiente constante. El regreso de figuras experimentadas de la F1 y una infraestructura de vanguardia son pasos críticos para materializar este potencial y desafiar a los equipos de élite ya establecidos en el deporte.
El panorama general
Andy Cowell, ex director general de Mercedes High-Performance Powertrains, regresó a la F1 a finales de 2024 como CEO del Grupo Aston Martin. Reestructuró el equipo, asumiendo el rol de director de equipo para permitir que Mike Krack se concentrara en las actividades en pista. En marzo de 2025, el legendario diseñador Adrian Newey se unió como socio técnico directivo, centrándose inicialmente en el coche de F1 de 2026. Además, Enrico Cardile fue nombrado director técnico. Esta afluencia de liderazgo se combina con una fábrica mejorada que cuenta con un nuevo simulador de pilotos y un túnel de viento de última generación, con el objetivo de perfeccionar cada etapa del diseño, la producción y las pruebas.
Los detalles
Cowell cree que el equipo ha logrado un progreso sustancial desde que asumió el cargo a finales de 2024, afirmando que "todo es mejor" en cuanto a la optimización de su fábrica e infraestructura. Esto incluye mejoras en:
- CFD (Dinámica de Fluidos Computacional) y simulación de vueltas.
- Simulador de piloto en el bucle y precisión del túnel de viento.
- Procesamiento de datos para una mejor comprensión y toma de decisiones.
- Ejecución robusta de experimentos en el circuito con Chris Cronin y Mike Krack.
- Responsabilidades más claras dentro de la organización, lo que permite una mayor experiencia en cada campo.
Cowell enfatizó la importancia de la correlación de datos, un área crucial donde incluso los equipos principales pueden tener dificultades. A pesar de una primera mitad desafiante de la temporada de F1 2025 con abandonos y una posición más baja en el Campeonato de Constructores, Cowell confía en las mejoras continuas en la fiabilidad, la comprensión de los datos y la entrega de rendimiento. Destacó la tarea diaria de optimizar los procesos sin atajos, enfatizando el trabajo en equipo mejorado y la resolución creativa de problemas.
Cowell, reflexionando sobre su propia contribución, destacó el enfoque en objetivos, evaluaciones y responsabilidades claras en los equipos de fábrica y pista. El objetivo es desarrollar paquetes robustos, realizar mediciones precisas y basarse completamente en datos para las decisiones de ingeniería. Disfruta de la nueva autonomía y el desafío de liderar un equipo de F1, encontrándolo similar a roles anteriores de liderazgo de ingeniería pero con un alcance más amplio. Describe a Aston Martin como un "equipo soñado" debido al entusiasmo y la misión compartida entre sus miembros.