拉尔夫·舒马赫：皮亚斯特里或感在迈凯伦遭不公对待，不如诺里斯

拉尔夫·舒马赫的猜测：皮亚斯特里在迈凯伦是否感到被冷落？

前F1车手拉尔夫·舒马赫认为，奥斯卡·皮亚斯特里可能觉得迈凯伦在与队友兰多·诺里斯的竞争中没有受到公平对待。尽管舒马赫本人不完全认同这一观点，但他指出这可能成为车队内部紧张的导火索。这种看法源于一系列赛道事件和车队决定，似乎让皮亚斯特里处于不利地位。

这为什么重要：

这一情况引发了对迈凯伦内部团队动态的疑问，以及他们长期奉行的“木瓜规则”（papaya rules，指公平竞争原则）是否得到了一致执行。任何形式的“偏心”都可能破坏团队士气，影响车手表现，尤其是在迈凯伦力求巩固其顶级车队地位之际。维持一个所有车手都感到得到平等支持的和谐环境，对实现车队的总冠军目标至关重要。

细节：

• 蒙扎车队指令：蒙扎站的紧张气氛首次显现。在一次慢速进站导致诺里斯落后皮亚斯特里后，车队指令要求皮亚斯特里让诺里斯通过。这一决定与迈凯伦通常让赛道情况或进站延迟自然发展的政策相悖。
  • 这一车队指令让皮亚斯特里损失了3个宝贵的积分，诺里斯也因此在积分榜上以1分的优势领先。
• 新加坡超车：在新加坡，诺里斯在起步阶段的一次超车中与皮亚斯特里发生了轻微接触。按照迈凯伦的内部规定，通常会要求换回位置以抵消任何获得的优势，但在此次事件中并未发生。
• 表现差距：兰多·诺里斯近期表现强劲，在近五场比赛中获得三次登上领奖台和一次胜利，而皮亚斯特里同期未能登上领奖台。
  • 舒马赫在_Boxxengasse Backstage播客_上指出，迈凯伦显然拥有一辆强大的赛车，这意味着诺里斯早期的挣扎并非源于赛车性能，而是可能错失了机会。
• 皮亚斯特里的困难：舒马赫强调了皮亚斯特里近期普遍经历的艰难周末，这强化了这位前F1车手的感觉——皮亚斯特里并未获得平等的支持。

言外之意：

舒马赫的评论暗示，如果皮亚斯特里或其经纪人马克·韦伯（Mark Webber）感知到不平衡，可能会导致内部摩擦。他警告说，如果不被迈凯伦领导层妥善处理，这种不满可能会变成一场“灾难”。他认为，迈凯伦没有理由偏袒任何一位车手，因为最终目标是让两辆赛车都发挥出最佳水平。这种潜在的情绪，即使皮亚斯特里没有明确承认，也暴露出这对车手组合中可能出现的裂痕。

后续发展：

迈凯伦车队领队安德烈亚·斯特拉（Andrea Stella）将皮亚斯特里近期的困难归因于对MCL39赛车的适应问题，特别是巴库、美洲赛道和罗德里格斯兄弟赛道等赛道上出现的抓地力不足。现在，迈凯伦的领导层有责任确保两位车手都感到得到平等支持，并且车队政策得到一致执行，以防止进一步的猜测或内部不和。解决任何被感知到的不公平待遇，将是维持团队团结和最大化本赛季及以后潜力的关键。