
瓦塞尔详述汉密尔顿在法拉利取得进步所需的'集体心态'
新闻摘要
法拉利领队瓦塞尔表示,汉密尔顿2025年的表现提升需要车队与车手共同付出,通过解决众多微小细节的累积效应来实现,而非寻找单一解决方案。他强调这是一个涉及驾驶、工程协作和运营的全方位改进过程。
法拉利车队负责人弗雷德·瓦塞尔概述了车队和刘易斯·汉密尔顿双方需要付出的集体努力,以在2025年激发这位七届世界冠军的潜力。在经历了首个充满挑战、缺乏领奖台且速度落后于队友查尔斯·勒克莱尔的赛季后,瓦塞尔强调,进步必须通过解决众多微小细节来实现,而非寻找一个单一的、神奇的解决方案。
为何重要:
汉密尔顿在适应法拉利SF-24赛车并从中榨取最大性能方面遇到的困难,对车队的冠军雄心构成了重大障碍。在这项运动中最成功的车手之一面临其最艰难赛季之际,双方合作的成功与否,是法拉利能否持续在前线挑战红牛和迈凯伦的关键变量。
具体细节:
瓦塞尔驳斥了单一部件或问题是导致汉密尔顿性能差距(他估计每圈通常在零点几秒)原因的说法。
- 他指出这是在多个领域都稍慢一点的累积效应,并以汉密尔顿在使用了梅赛德斯刹车二十年后需要适应新供应商为例。
- 其理念是系统地解决每一个这些微小的不足(每个可能只值百分之几秒),以缩小整体差距。
- 瓦塞尔强调,心态必须是全方位的改进,涉及车手、工程协作以及车队运营,而不是孤立地看待某个问题领域。
下一步计划:
冬季工作的重点在于完善汉密尔顿与车队之间的协同。在由速度持续强劲的查尔斯·勒克莱尔设定的内部标杆下,确保汉密尔顿在2025年拥有一辆他能完全驾驭的赛车压力巨大。瓦塞尔的评论将这一挑战框定为一个详细的、迭代的过程,而非快速修复,这对于法拉利派出两辆有竞争力的、能够争夺胜利的赛车至关重要。
原始文章 :https://racingnews365.com/ferrari-boss-explains-mindset-in-hunt-for-lewis-hamilt...






