Horner svela i negoziati segreti del 2012: Hamilton era vicino alla Red Bull

Christian Horner ha raccontato un momento cruciale di "cosa sarebbe successo se" nella storia della Formula 1, rivelando che Lewis Hamilton cercò attivamente un trasferimento alla Red Bull durante la stagione 2012. Nelle sue memorie, Drive, Horner descrive un incontro segreto che avrebbe potuto unire le due forze più dominanti dell'epoca, Sebastian Vettel e Lewis Hamilton, in un unico box.

Perché è importante

Questa rivelazione mette in luce come le dinamiche interne dei team e le valutazioni finanziarie plasmino profondamente il corso di questo sport. Se la Red Bull avesse accresciuto la propria forza con Hamilton, l'era del dominio Mercedes degli anni 2010 avrebbe potuto essere completamente evitata, alterando l'eredità di entrambi i piloti e i risultati dei campionati dell'ultimo decennio.

I dettagli

• L'incontro segreto: Frustrato dai problemi di affidabilità della McLaren, Hamilton incontrò privatamente Horner e Adrian Newey presso la residenza di quest'ultimo vicino ad Ascot per discutere un possibile trasferimento.
• Tensioni interne: Mentre Adrian Newey era "estasiato" dalla prospettiva di una coppia di campioni del mondo, Helmut Marko era titubante, temendo che l'arrivo di Hamilton potesse destabilizzare la posizione di Sebastian Vettel come protetto principale del team.
• Stallo finanziario: I negoziati si bloccarono quando il rappresentante di Hamilton, Simon Fuller, richiese un contratto di entità senza precedenti, definendolo come il "più grande accordo sportivo dai tempi di Muhammad Ali".
• L'esito: Horner concluse infine che l'onere finanziario superava i vantaggi di marketing, decidendo di non perseguire l'operazione con reale determinazione.

Il quadro generale

Il fallimento di questi negoziati è stato il catalizzatore di una delle collaborazioni più vincenti della storia dello sport. Evitando la Red Bull, Hamilton passò alla Mercedes per la stagione 2013, dove avrebbe poi conquistato altri sei titoli mondiali. Per la Red Bull, la scelta di dare priorità alla gerarchia interna e al budget rispetto a un talento generazionale ha definito il loro approccio strategico per gran parte degli anni 2010.