La McLaren affinerà le regole degli ordini di squadra dopo i 'mal di testa' di Piastri

Il pilota della McLaren Oscar Piastri ha confermato che la squadra modificherà le sue 'regole papaya' che governano le decisioni in gara, dopo che diverse situazioni controverse nel 2025 hanno causato inutili 'mal di testa'. L'australiano ha riconosciuto che, sebbene il principio del trattamento equo rimanga, scenari specifici necessitano di protocolli più chiari per evitare attriti interni e mantenere una dinamica di squadra solida.

Perché è importante:

Gli ordini di squadra e l'equità interna sono punti critici perenni in Formula 1, con un impatto diretto sul morale dei piloti e sui risultati in pista. Per un team di vertice come la McLaren, regole chiare ed eque sono essenziali per massimizzare i punti costruttori gestendo al contempo le ambizioni di due piloti d'élite. Le dispute pubbliche, come quelle viste lo scorso anno, possono danneggiare la coesione della squadra e distrarre dalla missione principale: vincere i campionati.

I Dettagli:

• Piastri ha indicato specifici incidenti del 2025 che hanno evidenziato le falle nelle regole esistenti, in particolare al Gran Premio d'Italia, dove gli fu ordinato di cedere una posizione al compagno di squadra Lando Norris dopo che quest'ultimo ebbe un pit stop lento.
• Un altro momento di tensione si verificò al giro di partenza a Singapore, dove un contatto di Norris costrinse Piastri a allargarsi. La richiesta dell'australiano di riavere la posizione non fu accolta dal team.
• Il Team Principal Andrea Stella aveva precedentemente descritto la necessità di una "razionalizzazione" delle regole. Piastri ha fatto eco, affermando che le regole affinate "avranno un aspetto diverso" per la stagione 2026 per eliminare scenari ambigui.
• Nonostante gli attriti, Piastri ha sottolineato che il principio di base è valido: "Come modo generale di correre, porta con sé molti aspetti positivi. Si tratta solo di capire come affinarlo per cercare di mantenerlo solo positivo."

Il Quadro Generale:

La necessità di affinamento sottolinea la complessità di gestire due piloti competitivi in un team di vertice. Piastri ha concluso la stagione 2025 a soli 13 punti da Norris, dimostrando quanto la coppia sia equilibrata. Qualunque squilibrio percepito nelle decisioni della squadra può quindi avere un impatto significativo sulla classifica piloti. Piastri ha tenuto a chiarire di non aver mai messo in dubbio le intenzioni del team, attribuendo i problemi alla difficoltà del processo decisionale in tempo reale in uno sport dove "non prenderai mai ogni decisione giusta".

Prossimi passi:

La McLaren affronterà la stagione 2026 con un set rivisto di protocolli interni mirati a prevenire gli scenari ambigui che hanno causato tensioni l'anno scorso. Il successo di questi 'ritocchi' sarà testato al primo segno di conflitto in pista tra Norris e Piastri. Un quadro più chiaro dovrebbe permettere al team di prendere decisioni più rapide e coerenti, consentendo ad entrambi i piloti di concentrarsi esclusivamente sulla performance e aiutando la McLaren a lanciare una sfida più forte per entrambi i titoli.