ザック・ブラウン、2026年のレギュレーション変更に際しマクラーレンの「パパイヤ・ルール」を再確認

マクラーレンのザック・ブラウンCEOは、ランド・ノリスとオスカー・ピアストリ両ドライバーに平等な機会を与えるチームの「パパイヤ・ルール」が、2026年シーズンも継続されることを改めて明言した。目前に迫る大規模なレギュレーション変更があるにもかかわらず、ブラウンはこのドライバー管理に対する基本的なアプローチが、チームのDNAの中核をなすものであり、変更されることはないと述べた。

なぜ重要か：

多くのチームが単一のチャンピオンシップ候補に優先順位を置くスポーツにおいて、マクラーレンのドライバーの平等性へのこだわりは、大胆かつチームのアイデンティティを示す戦略だ。このアプローチは2025年のコンストラクターズおよびドライバーズチャンピオンシップ制覇の中心となり、全チームが新たな技術規則に対応する中で、チーム内の力学がより重要な役割を果たす可能性があるため、今後も試され続けることになる。

詳細：

• 「パパイヤ・ルール」とは： この方針は、戦略からカーデベロップメントに至るまで、両ドライバーに可能な限り公平な競争環境を提供し、どちらかが本質的なアドバンテージを持たないようにすることを目的としている。
• 信頼の試金石： この方針は、マックス・フェルスタッペンがチャンピオンシップのトップに迫った際に最大の試練に直面した。ブラウンは以前、両ドライバーがタイトルを争っている場合、平等性を維持するためにドライバーズタイトルを犠牲にする可能性があると述べており、その立場は最終的にノリスが2025年のタイトルを獲得したことで堅持された。
• 学習の文化： 中核となる原則は固いが、ブラウンはチームが常に自身のパフォーマンスを評価していると強調した。F1においてミスは避けられないものの、両ドライバーに公平な勝利の機会を提供するというコミットメントは、彼らのレーシング哲学の譲れない基盤であると述べた。

次の展開：

2026年のレギュレーション変更が競争秩序をリセットする中、マクラーレンのドライバー平等方針は注目を集めることになる。チームが2025年の成功を土台として更なる飛躍を目指す中、新しいマシンの不確実性の中でノリスとピアストリをいかにマネジメントするかが、フロントローに留まるための決定的な要因となる可能性がある。